Actualizat noiembrie 22nd, 2024 6:50 PM
Ministerul Apărării Naționale a publicat pentru dezbatere publică documentul care conține propunerea privind Normele de aplicare aferente Statutului Rezerviștilor, legea cu pricina fiind promulgată încă din noiembrie 2015 de președintele Klaus Iohannis.
Prin normele metodologice s-a urmărit, potrivit speialiștilor, corelarea prevederilor actelor normative specifice în vigoare privind asigurarea capacităţii de luptă a Armatei României, optimizarea timpului și a costurilor aferente procesului de recrutare şi de selecţie a candidaţilor și crearea condiţiilor pentru realizarea unui nivel de pregătire cât mai apropiat de cel al personalului militar în activitate.
Cei care sa-r interesa de posturile disponibile în armata de rezerviști trebuie să știe că, pentru anul curent, sunt propuse pentru încadrare aproximativ 2.800 de posturi de ofiţeri, maiştri militari/subofiţeri şi gradaţi/soldaţi. Criteriile de recrutare (ce apar în Normele de aplicare pentru Legea Rezervistilor) conțin bareme medicale, psihologice și de pregătire fizică, iar diferențierea pe categorii de personal, arme şi specialităţi militare se va face în funcție de nivelul studiilor absolvite. Conform rumaniamilitary.ro, „responsabilitatea recrutării candidaților va fi a centrelor militare, iar selecția se va face la sediile structurilor militare beneficiare de către o comisie stabilită la nivel de judeţ/sector şi constă în parcurgerea unor probe psihologice şi fizice”.
Rezerviștii apți și acceptați vor semna un contract care va fi încheiat între persoana în cauză şi comandantul/şeful structurii militare în care urmează să-şi desfăşoare activitatea, în calitate de reprezentant al MApN. Printre avantajele unui asemenea „post” ar fi că, în caz de voluntariat pentru misiuni în teatre de operațiuni de pe mapamond, rezervistul poate încasa salariul pe care îl ia și un cadru militar full time.
Legea rezerviștilor a intrat în vigoare la 1 ianuarie 2017.
foto – cvlpress.ro
Loading ...
