Actualizat aprilie 4th, 2025 11:13 PM
iun. 08, 2016 Andrei Şandor Actualitate 0 1738 vizualizari
Pentru că, acum 3 ani, a primit la muncă 38 de persoane fără a avea încheiate contracte individuale de muncă sau anterior datei de începere a activității înscrisă în contractele individuale de muncă, conform foii colective de prezență și pontajului (printre care și câțiva minori), un administrator de firmă din Bihor ajunge în judecată. Dosarul a fost instrumentat de polițiștii Serviciului de Investigare a Criminalității Economice (SICE) din cadrul Poliției bihorene. Ei sunt cei care au finalizat cercetările față de bărbatul de 55 de ani. Pe lângă cele de mai sus, s-a stabilit că 8 dintre cele 38 de persoane erau minore, „acestea prestând activitate mai mult de 6 ore/zi și pe timpul nopții”, spun cei de la SICE. Bihoreanul în cauză ar urma să fie judecat pentru „încadrare în muncă a unui minor cu nerespectarea condițiilor legale de vârstă sau folosirea acestuia pentru prestarea unor activități cu încălcarea prevederilor legale referitoare la regimul de muncă al minorilor” și „primirea la muncă a mai mult de cinci persoane, indiferent de cetățenia acestora, fără încheierea unui contract indivicdual de muncă”. Dosarul a ajuns la Parchetul de pe lângă Tribunalul Bihor.
mart. 14, 2024 0
dec. 29, 2022 0
nov. 08, 2021 0
dec. 22, 2020 0
apr. 04, 2025 0
apr. 04, 2025 0
apr. 04, 2025 0
apr. 04, 2025 0