Actualizat noiembrie 21st, 2024 5:37 PM
Se pare că saga Legii Salarizării Unitare poate ajunge la ultimul episod. Primul ministru Sorin Grindeanu a anunţat că legea va fi, de fapt, o iniţiativă în Parlament a tuturor deputaţilor şi senatorilor care fac parte din coaliţia de guvernare. Şi, posibil, cu susţinere din partea UDMR, care are un protocol de colaborare cu arcul guvernamental PSD / ALDE pentru sprijin în legislativ.
Potrivit presei centrale, există deja câteva idei călăuzitoare pentru această lege:
– cel mai mic salariu în sectorul bugetar va fi de 1.750 de lei
– cele mai mari majorări salariale vor viza intervalul de până la 4.000 de lei, în care, ca venituri, se încadrează 60% dintre bugetari. În aceste cazuri vor fi situaţii în care se va ajunge, prin noile prevederi, la dublarea veniturile de care beneficiază angajaţii în acest moment
– cele mai mici modificări vor fi în cazul salariilor de peste 7.000 de lei
– în cazul sporurilor, obligatoriu va fi un voucher de vacanţă şi două norme de hrană
– majorări semnificative vor fi în sectorul de apărare şi siguranţă publică / cea mai mare crestere va fi pentru gradul de soldat din MApN, de 267%, în timp ce la MAI, creşterea cea mai mare va fi la funcţia de plutonier major, de 126%, până în 2021 / şeful statului major general, secretarul de stat-şef al Departamentului Ordine şi Siguranţă Publică, prim-adjunctul directorului Serviciului Român de Informaţii, prim adjunctul Serviciului de Informaţii Externe, directorul Serviciului de Telecomunicaţii Speciale şi directorul Serviciului de Pază şi Protecţie ar urma să aibă un venit de 10.265 lei (la finalul lui 2021), majorările urmând să fie de 14% în anul 2018 şi 19% în anul 2021, în cazul funcţiilor MAI, respectiv de 84%, în 2018 şi 92% în 2021, în cazul funcţiilor MApN / în ceea ce priveşte adjuncţii SIE şi SRI, majorările vor fi de 10% (în 2018), respectiv de 15% (2021)
– salariile vor creşte, potrivit proiectului prezentat sindicatelor, şi pentru angajaţii din sistemul penitenciar, acolo unde sindicaliştii se plâng că s-a ajuns la un deficit de 8.000 de oameni, iar un angajat a ajuns să păzească 300 de deţinuţi / funcţiei corespunzătoare gradului de agent sau agent-şef principal penitenciare, majorarea este de până la 57% (până în 2021)
– creşteri salariale semnificative se vor produce şi în sistemul de sănătate / medicii şi asistentele medicale vor beneficia de creşteri, în medie, de 56%, cele mai mari salarii urmând să ajungă la 15.000 de lei / un medic va beneficia de o creştere chiar şi de 100% / veniturile doctorilor vor ajunge la aproximativ 10.000 de lei / cele mai mari salarii le vor avea medicii anatomo-patologi, în jur de 15.000 de lei
– asistentele medicale ar urma să aibă venituri cuprinse între 4.000 şi 7.000 de lei aproximativ, iar salariile medicilor rezidenţi să fie asemănătoare cu cele ale medicilor specialişti, diferenţele fiind de aproximativ 1.500 de lei
– sunt prevăzute creşteri medii pentru personalul din învăţământ de aproximativ 56% şi vor fi majorări etapizate până în 2021
– unităţile de învăţământ vor avea la dispoziţie 5% pentru fondul de premiere a profesorilor merituoşi (ex.:: un dascăl care câştiga, astăzi, 2.000 de lei, în 2021 ar urma să câştige cel puţin 3.500 de lei salariu brut)
– creşte salariul acordat asistentului universitar: aproximativ 3.000 de lei pentru debutant, iar după un an poate ajunge la 3.400 – 3.500 de lei / un asistent universitar care câştiga 2.300 de lei în prezent ar urma să câştige 3.500 de lei.
foto – eskape.ro
Loading ...
